Saúde oferece treinamento para novos servidores
Além de abordar temas ligados ao cotidiano dos profissionais, a valorização do serviço público também será foco da capacitação
Servidores da área da saúde, que ingressaram recentemente na administração pública municipal, irão passar por um treinamento introdutório, gratuito, na próxima sexta-feira (17), das 8 às 12 horas, no auditório da Villa da Saúde, na Avenida Jorge Casoni, 2.350. O objetivo é orientar e informar os novos profissionais sobre temas ligados diretamente ao cotidiano do trabalho e vida funcional. Interessados deverão fazer inscrição através do email oficina@asms.londrina.pr.gov.br até a próxima quarta-feira (15), constando nome, matrícula, lotação e categoria profissional.
Para a realização do treinamento foram convidados servidores da Caixa de Assistência, Aposentadoria e Pensões dos Servidores Municipais (Caapsml), para falar sobre plano de saúde e previdência, e da Diretoria de Gestão do Trabalho e na Educação em Saúde, da Secretaria Municipal de Saúde, para abordar os direitos e deveres do servidor. Esta parte inclui o ponto eletrônico, férias, como participar do Plano de Cargos, Carreira e Salários (PCCS) do município, entre outros assuntos. O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Londrina (Sindserv) também foi convidado para tratar de questões sindicais.
A coordenadora de Estágio e Educação em Saúde da Secretaria de Saúde, Rosária Mestre Okabayashi, informou que também será abordado o Estatuto do Servidor Municipal. Ela ressaltou que, além de informar profissionais sobre questões importantes para o dia a dia do trabalho como servidores públicos, a parte humana será valorizada.
“Queremos que eles valorizem o serviço que estão entrando e, para isso, iremos abordar o seu papel enquanto servidores da saúde na ajuda à comunidade”, ressaltou. Rosária disse ainda que o curso também é importante para que os próprios servidores se sintam mais valorizados e integrados com o serviço. “Percebemos que eles saem entusiasmados do curso”, completou.




