Hoje pela manhã, prefeito Barbosa Neto participou de ação que compõe o Programa Interação, desenvolvido pela Secretaria de Gestão Pública
O prefeito de Londrina, Barbosa Neto, e o secretário de Gestão Pública, Marco Cito, homenagearam na manhã desta quinta-feira (5), no saguão do primeiro andar do prédio da prefeitura, os servidores públicos que são pais. Foi oferecido um café completo para os funcionários. A ação fez parte do Programa Interação, desenvolvido pela Secretaria Municipal de Gestão Pública, por meio da Diretoria de Gestão de Pessoas (DGPP).
Barbosa Neto destacou que, apesar das dificuldades encontradas na admissão de novos funcionários, os servidores devem ser orgulhar em trabalhar na prefeitura de Londrina. “Mesmo com o déficit de 3.300 funcionários, temos estabelecido um diálogo entre o poder público e os nossos profissionais. Prova disso é a instalação do elevador e a nova sede da Diretoria de Saúde Ocupacional, dentre outras”, disse o prefeito.
O modelo de governo estabelecido na administração de Londrina, que possui o menor número de cargos comissionados do Brasil, também foi citado pelo prefeito como valorização do servidor municipal. “Cortamos em até 40% diretores da Sercomtel, da Companhia Municipal de Trânsito e Urbanização (CMTU) e da Companhia de Habitação de Londrina (Cohab) para não atrasar o salário dos nossos profissionais”, concluiu Barbosa Neto.
“A administração municipal tem buscado concretizar cada vez mais projetos que valorizem não só o lado profissional do servidor, mas também o aspecto pessoal. A homenagem que prestamos às mulheres, como no Dia das Mães e no Dia Internacional da Mulher, são alguns exemplos disso”, ressaltou Marco Cito. De acordo com o secretário, a figura paterna precisa ser resgatada no modelo familiar atual. “O pai é um exemplo de liderança, respeito e autoridade”, comentou.
