Programa da Gestão Pública visa transmitir informações sobre relacionamento, aspectos legais, psicossociais e de saúde após aposentadoria
Na manhã de hoje (24), a Prefeitura de Londrina, através da Secretaria Municipal de Gestão Pública, realizou o “XXI Encontro Anual de Preparação à Aposentadoria”. O objetivo do programa é preparar o servidor e sua família para as mudanças que ocorrem no dia-a-dia após a aposentaria. A solenidade aconteceu no auditório da Associação de Aposentados da Prefeitura do Município de Londrina (AAPML), que fica na rua Kozen Igue, 270.
De acordo com a assistente social da Secretaria de Gestão de Pública, Inamar Luiza Souza Dias, é importante que os servidores participem das atividades de preparação à aposentadoria, porque são momentos de esclarecimento e informação sobre este processo natural da vida dos trabalhadores.
Além disso, é um espaço oportunizado para o inter-relacionamento e debate de atividades para utilização do tempo livre. “Este é o 21º encontro que realizamos e é importante para os profissionais, porque a aposentadoria – que é algo natural – interfere no cotidiano de toda a família. Além disso, é um momento muito esperado pelo trabalhador e cheio de expectativas. É bom estar preparado para as mudanças e, por isso, participar dos encontros”, disse Inamar.
Para a aposentada Maria Aparecida Marquês Lima, as atividades auxiliam e motivam as pessoas frente às mudanças que ocorrem na vida. “As ações ajudam muito, principalmente com relação às questões psicológicas. Já sabia que me aposentaria em setembro de 2012, mesmo assim, os encontros foram úteis, porque escutamos as experiências, as mudanças, os medos e o lado do bom da aposentadoria por meio dos colegas que estão vivenciando o mesmo momento. Além disso, a vida continua após a aposentadoria”, afirmou.
Durante a manhã, foi servido café da manhã com música ao vivo, ao som da Banda de Músicos de Londrina. Em seguida, os participantes tiveram o momento de reflexão e integração com a psicopedagoga Nanci Kemmer de Moraes, a apresentação do programa completo e a palestra “Aposentadoria: novas perspectivas”, ministrada pela psicóloga Aurora Aparecida Fernandes Gonçalves.
O superintendente da Caixa de Assistência, Aposentadoria e Pensões dos Servidores Municipais de Londrina (Caapsml), Denilson Novaes, ressaltou a qualidade do trabalho desenvolvido pelos funcionários aposentados e o comprometimento com as atividades. “Este encontro marca um período de uma longa jornada que muitos fizeram com comprometimento com o Município e conhecimento de alta qualidade. A Caapsml está se preparando para recebê-los da melhor forma possível, acolhê-los e oferecer bons serviços e com qualidade”, explicou Denilson.
O vice-prefeito de Londrina, Luiz Augusto Bellusci, agradeceu os trabalhos desenvolvidos pelos servidores com envolvimento e conhecimento técnico e ressaltou a importância dos mesmos para o desenvolvimento da cidade como um todo, além de afirmar que tem orgulho do funcionalismo público municipal.
O programa de preparação à aposentadoria surgiu em 1993 e envolve também a família do funcionário público. O público-alvo são os servidores aposentados em 2012 e aqueles que vão se aposentar em 2013 e 2014, bem como seus respectivos cônjuges. Cerca de 100 profissionais participaram do encontro. A iniciativa contou com a parceria do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Londrina (Sindserv) e da Associação dos Aposentados da Prefeitura do Município de Londrina (AAPML).
