Prefeitura dá continuidade às ações do Dia D – “Nossas Vozes Derrubam Barreiras”
Empresas participantes do evento recebem os áudios com os pontos fortes dos candidatos para dar andamento ao processo de seleção
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As empresas que estão participando do “Dia D” 2021 já estão recebendo os currículos em formato de áudio dos trabalhadores que se candidataram às oportunidades de emprego que a Prefeitura de Londrina, por meio da Secretaria Municipal do Trabalho, Emprego e Renda (SMTER), viabilizou de forma exclusiva ao trabalhador com deficiência para o evento.
Este ano, o tema do “Dia D” foi “Nossas Vozes Derrubam Barreiras”. Todo o processo foi baseado na ideia de recrutamento às cegas. Nesse formato, os responsáveis pelo processo de seleção recebem apenas as principais informações dos candidatos e fazem a primeira triagem com base nelas, tendo contato com o currículo completo e conhecendo o trabalhador somente nas próximas etapas.
Para o “Dia D” 2021, a Secretaria do Trabalho escolheu transformar todos os currículos recebidos em áudio-currículos. Para isso, contou com o apoio de vários comunicadores referência de Londrina que emprestaram suas vozes para o projeto, fazendo a leitura de alguns desses currículos. Além deles, o secretariado municipal e os servidores da SMTER também fizeram a narração dos pontos fortes de cada um dos candidatos.
No total, 19 empresas da cidade participaram do “ Dia D”. Foram mais de 70 oportunidades em 23 funções diferentes e cerca de 60 trabalhadores PCD se candidataram a elas. O processo de seleção terá continuidade dentro dos setores de Recursos Humanos das empresas participantes. A Secretaria do Trabalho acompanhará o andamento e, ao final, o número de contratações efetivadas por meio do evento.
O secretário do Trabalho, Emprego e Renda, Gustavo Santos, comemorou o sucesso da ação. “Fizemos um grande evento que aproximou o trabalhador PCD das oportunidades. Conseguimos, além de adaptar um evento aos cuidados que a pandemia pede, entregar um formato inovador e chamar a atenção das empresas para o potencial dessa força de trabalho. O trabalho é importante também para a sensação de pertencimento e construção de identidade, e o Dia D é exatamente sobre isso”, explicou.
“Se o nosso lema foi ‘Nossas Vozes Derrubam Barreiras’, o impacto da ação, certamente, foi tão grande devido à generosidade dos nossos comunicadores que toparam participar do ‘Dia D’ e dar um peso enorme para esses áudio-currículos. Somos imensamente gratos a eles, ao nosso secretariado, às pessoas que têm uma grande atuação em prol dos direitos das pessoas com deficiência e encorparam o ‘Dia D’, como a deputada Luísa Canziani e a presidente do Conselho Ghislaine da Silveira, e também à equipe da Secretaria, que planejou e executou toda a ação, inclusive fazendo a leitura de currículos dos trabalhadores. Temos grandes expectativas para as contratações que virão”, agradeceu Santos.